Tilbake til Blogg

Arbeidsinkludering


Arbeidsinkludering gjennom sosialt entreprenørskap

Matias Sørevik hat tatt for seg flere arrangementer relatert til arbeidsliv og inkludering. En av de viktigste aktørene for å skape dette i samfunnet er sosiale entreprenører, så selvsagt måtte jeg være med på denne samlingen når muligheten var der! Ledet av Lars Ueland Kobro, fikk deltakerne hørt innsiktsfulle innlegg fra inspirerende sosiale innovasjonsprosjekter som Sarepta UngdomsJobb, GET Academy og Generasjon M.

Alle fikk også muligheten til å presentere seg selv og dele egne erfaringer i plenum, komme med forslag til hvordan flere sosiale entreprenørskapsprosjekter kan løftes opp og frem, og settes på kartet. En flott mulighet til å møte flere som interesserer seg for sosial innovasjon, bygge broer, og å starte muligheter for viktig samfunnsarbeid og å hindre utenforskap.

Flere arrangementer som dette, takk!

  • Hvordan kan sosialt entreprenørskap bidra til å inkludere flere i arbeidslivet?
  • Hvilke egenskaper eller tiltak gjør et sosialt innovasjonsprosjekt vellykket?
  • Hvordan kan erfaringer fra prosjekter som Sarepta UngdomsJobb, GET Academy og Generasjon M inspirere andre initiativer?
  • På hvilke måter kan deltakelse og erfaringsdeling styrke samarbeid og nettverk i arbeidsinkludering?
  • Hvordan kan samfunnet løfte fram og støtte flere sosiale entreprenørskapsprosjekter?
  • Hvilke barrierer kan hindre unge eller sårbare grupper i å delta i slike prosjekter?
  • Hvordan kan sosial innovasjon bidra til å forebygge utenforskap i lokalsamfunn?

Arbeidsinkludering gjennom sosialt entreprenørskap

Arbeidsinkludering
Arbeidsinkludering
Arbeidsinkludering